同僚2人でくるーずtalk

同僚2人でくるーずtalk

 

くるーず薬局での働きかたについて、
2人のスタッフにお話を聞いてみました。

 

道勇さん:在宅部チーム
浜崎さん:レセプト部チーム

 

くるーず薬局へ来たきっかけは?

 

浜崎:

私は、ドラッグストアで働いていたんですが、
在宅医療に興味があってここへ来ました。
おなじ薬局でも、薬を取り扱っていること以外
まったく違いましたね。
調剤薬局は、責任をより大きく感じます。

 

道勇:

私はスキルアップがしたくて応募しました。
今までこれといって資格もなかったので。
働きだしてから、調剤事務の資格を取りました。

 

浜崎:

ほとんどのスタッフが入ってから資格取ってますね。
会社から、通信講座の補助をしてもらえますもんね!

 

道勇:

そこは大きいですよね。
テキストだけだとわからなくても、
実際やってみるとわかることも多いですし。

 

おふたりとも、わからないことだらけの
スタートだったんですね!

 

道勇:

そうです、わからないことがあれば、
スタッフ同士でああだこうだ言って、
一緒に調べて進めています。

 

浜崎:

くるーず薬局は、個人プレイではなくって、
チームで同じ業務にあたるので、
安心して仕事ができます。

 

道勇:

話しててわからなかったら、帰ってからもLINEしたりして。

 

浜崎:

そうそう、LINEしてますね!
こんな情報あったよ、とか。
もちろん、昼休み「今日、あのスーパーの卵安いで」とか
そんな主婦の会話もしてますけど(笑)

 

スタッフ同士でともに学びあっていけるのは
いい環境ですね。
おふたりともママさんですよね?

 

道勇:

7歳、12歳の子どもがいます。
子どもが体調崩しても、
他のスタッフが快く代わってくれて
今も昔も問題なく働けています。

 

浜崎:

うちは子どもが高校生なので、
サポートできるほうですね。
道勇さんのお子さんにも会ってますよ!
社内イベントに来てくれてるので。

 

道勇:

うちの子は、社長は友達だと思っているので
社内イベントに参加しても
社長とずっとおしゃべりしていますよ。
将来の夢とか語っちゃったりして(笑)

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